Les Ulis

DELTA SECURITY SOLUTIONS

Chubb Delta est un acteur premium sur le marché de la sûreté électronique (détection intrusion, contrôle & gestion d’accès, vidéosurveillance/vidéoprotection). Nous proposons à nos clients une offre de services connectés à la pointe des nouvelles technologies IA et Cyber, et protégeons ainsi ce qu’il y a de plus précieux : les personnes et les biens.

Pour un segment à fort potentiel, tels que les Data Centers, la Défense, l’Industrie, et autres marchés stratégiques, nous recherchons un (e) :  

Business Development Manager H/F

Poste basé à Ulis (91) – CDI

Rattaché(e) à la Direction des Ventes, vous avez pour mission de développer la performance commerciale et intervenez sur l’ensemble du cycle de vente : de la prospection à la contractualisation. Vous pilotez une équipe de 5 ingénieurs commerciaux que vous accompagnez au quotidien vers la performance.

Missions

• Identifier, qualifier et développer des opportunités commerciales, de la prospection à la signature des contrats (appels d’offres, contrats cadres)

• Construire et défendre des offres techniques et commerciales en lien avec les équipes internes

• Contribuer activement à la croissance du chiffre d’affaires et de la marge

• Développer et fidéliser un portefeuille de clients stratégiques et animer un réseau de prescripteurs : Bureaux d’études, architectes, FMer …

• Piloter la performance commerciale à l’aide d’indicateurs clés et assurer un reporting régulier à la Direction

• Manager, animer et accompagner une équipe commerciale vers l’atteinte des objectifs

• Contribuer au déploiement de la stratégie commerciale et aux démarches EHS, RSE, Éthique, Conformité et Qualité du Groupe

Profil

Vous disposez d’une formation supérieure (ingénieur, commerce, …) ainsi que d’une première expérience confirmée en développement commercial B2B, idéalement dans le secteur de la sûreté électronique, et a minima dans des environnements techniques de bon niveau.

Vous parlez impérativement anglais et disposez d’une solide culture du résultat et d’un excellent sens de l’analyse.

Prêt(e) à rejoindre une équipe de passionnés ? Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit de conquête, vos qualités de leadership et disposez d’un excellent sens du service Client. Votre capacité à dialoguer avec des interlocuteurs techniques et décisionnaires de haut niveau a été démontrée au cours de vos précédentes expériences et vous maîtrisez les cycles des processus d’appels d’offres ou les ventes complexes à forts enjeux.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un variable motivant

• Des équipes dynamiques qui évoluent dans une cuture #People First

• Des projets techniques complexes et à forte valeur ajoutée

• Des opportunités d’évolutions et de formations

Notre process recrutement et intégration

Votre candidature est sélectionnée ? Voici nos étapes de recrutement :

– 1er échange téléphonique de 20 min environ avec notre directeur des ventes pôle ingénierie

– 2ème entretien physique avec notre directeur des ventes pôle ingénierie et le directeur du pôle ingénierie

– Dernier entretien avec le Directeur de division et le service RH

Si vous nous rejoignez, votre manager aura une attention particulière sur votre parcours d’intégration et de formation afin que vous disposiez de tout ce dont vous aurez besoin pour vous épanouir professionnellement et personnellement au sein de notre équipe.

Notre groupe

Notre entité fait partie du groupe Chubb Fire and Security et propose à ses Clients une offre complète de services de sécurité électronique et incendie.

Animés par la conviction que chacun de nous est un leader, nous mettons à disposition les outils, les ressources et le soutien nécessaire pour vous permettre de devenir acteur de votre propre développement et de votre succès. #Building Great Leaders®.

Le recrutement et l’intégration de chaque nouvelle recrue est réalisé dans le respect de la diversité, de l’inclusion et de la lutte contre toute forme de discrimination.

#LI-MT3